< もどる

採用情報

ホーム採用情報 > 教育システム

教育システム

ステップアップ

テクニカル・スクールにはまねできない実践的な教育システムで、
1人1人のスキルアップを徹底サポートします。

新入社員研修

基礎教育

社会人としての基礎であるビジネスマナーから丁寧に育てます。

◆ビジネスマナー教育
◆ビジネス文書作成研修
◆就業規則・関連法規の講習
◆製図基礎研修
◆プレゼン研修
◆ISO 9001, 14001教育
◆ロジカルシンキング
◆ビジネスゲーム
◆ビジネスコミュニケーション
◆安全衛生教育
3D CAD研修

CATIA V5の保有台数は業界最大規模!
未経験者から経験者まで、個々のスキルに合わせた教育システムでプロのエンジニアを育てます。

◆設計知識研修
 ・機械製図知識
 ・自動車構造
 ・航空機構造
 ・人間工学
◆金型基礎講座
◆INJ成形基礎講座
◆製品設計基礎講座
◆3D-CAD操作研修
 ・基本操作
 ・ソリッド基礎
 ・サーフェース
 ・アッセンブリ
 ・ドラフティング
 ・モデリング
 ・認定試験講習
 ・実務モデル
 ・ドラフティング応用
 ・ナレッジ
機械・電気系専門教育
◆機械製図設計の基礎
 ・製図技術、機械要素
◆CAD操作研修
 ・AutoCAD操作の実践研修
◆電気・電子研修
 ・デジタル回路、マイコン講習
 ・電気制御(シーケンス)講習
◆構造設計
 ・応力、荷重モーメント計算 など
工場研修

自社工場内にて、当社専用機の組立作業・金型の成形を実践し、実際の「ものづくり」を体験していただきます。

専用工作機
 ◆溶接
 ◆面取り
 ◆ボール盤による穴開け実習
 ◆その他機械組付けに必要な作業
金型
 ◆ゴム、樹脂金型の加工・仕上げ
 ◆成形

3D-CAD研修 講師からのメッセージ♪

独自の教育システムでエンジニアの基礎を教えます。

設計をする上での基本的な知識、製図の基礎、さらに3次元の認識ができるようになるまでのトレーニングを担当しています。
設計と一口に言っても、分野によって使うコマンドも違えば、扱う材料も違います。
自動車にはプラスチック系が多く、航空機だと複合材。
分野ごとに違う設計の仕方をマスターできますよ。もちろん理系出身者でなくても、大丈夫。
ちょうど今教えている女の子は、パソコンにさえ触ったことがないという新人さんでしたが、3カ月でCADの次世代スタンダードCATIA V5も使えるようになりました。安心してください。

3次元CAD設計トレーナー

階層別研修

◆全体研修会

年2回全社員対象の技術研修会

・会社業績について
・各グループによる活動報告
などを通じ、会社全体の情報を共有します。
◆振り返り研修

入社半年後研修

入社半年後に、入社してどう感じているのか、これからどうなりたいかを同期同士で話し合いコミットします。
◆3年目研修

キャリア形成研修

自分の業務が分かってきたところでこれから自分がどうなりたいか考え、実現するためにどうしたらよいかを一年をかけて一緒に考えていきます。
◆中堅社員研修
次世代リーダーの育成
◆トップガン研修
幹部候補研修
◆グローバル研修
経営感覚、マネジメント、リーダーシップ、異文化対応力などについての研修
◆管理職研修会

実践的なマネジメント研修

基礎的なマネジメントの確認から、より高度なマネジメントスキルを取得するため、定期的にな研修が行われています。
◆グループ研修

年4回グループ別技術研修

技術レベルの更なる向上のため、新人・ベテラン関係なくグループ単位での研修会が行われております。
◆その他の研修
階層別のボトムアップ研修